Sclavia moderna

Stiu, suna foarte urat cuvantul sclavie! Nu mai exista sclavia de foarte mult timp, fiind abolita in mod oficial, numeroase organizatii civice luptand impotriva acesteia. Dar acum ramane cuvantul modern pe care il poti atat de bine interpreta incat esti in termeni legali, aproximativ.

Tocmai de am urmarit un reportaj cu camera ascunsa despre modul de angajare, plata, munca in diverse domenii. Nici eu nu am stat intr-un singur domeniu cautand mereu ceva mai bun si am vazut ca fiecare loc de munca in parte a avut alte cerinte din punctul de vedere al disponibilitatii. Dar situattia actuala te pune sa gandesti la realitatea economica din domeniul privat! Se plateste mai bine? Se lucreaza mai lejer? Se lucreaza mai mult? Este stresul mai mare? Poti ajunge la un compromis cu seful pentru a reusi sa rezolvi si o parte din problemele personale cu o zi libera acordata ocazional?

Ei bine nu este atat de roz in domeniul privat pe cat se crede si nici salariile nu sunt mari, in mare parte din cazuri. Am avut un dream job, lucram de unde doream, cu conditia sa trimit materialele pana la o anumita ora pentru a fi predate mai departe unde isi aveau rostul. Acela a fost unul, plata a fost mereu la timp, zile libere si toate cele, plus un respect din partea angajatorului fata de angajat astfel incat te facea sa te simti ca in familie.

Am avut si job in vanzari. Nu pot spune ca este greu de facut, ai mult de umblat atata tot. Si trebuie sa iti mearga mintea si gura pentru a fi convingator si sa iti poti vinde produsul sau serviciul, dupa caz. Partea cea mai proasta din joburile in vanzari este targetul, venitul, numarul minim de vanzari si asa mai departe. Departamentul de vanzari este practic cel care tine o societate privata pe linia de plutire, fara vanzari nu sunt venituri, fara venituri nu sunt salarii, fara salarii lucrezi pentru praf in vant (sau in ochi). Responsabilitatea este mare, stresul la fel de mare dar te poti adapta.

Intr-o perioada de lipsa de inspiratie si buget foarte mic pentru micile placeri zilnice m-am inrolat in fabrica, muncitor cot la cot pe o banda de productie. Abia dupa ce am ajuns practic sa lucrez mi s-a spus ca desi am o facultate terminata acel post necesita doar 8 clase pentru a fi numit apt pentru productie. Mod de munca: alert, atentie, sub stres, sub tipete de la sefii de linie, sub control de calitate, sub recomandari din partea colegilor mai vechi, sub mirosuri de tot felul la 6 dimineata. Salariul: mizer, jalnic, umilitor. In conditiile in care lucram in domeniul automotive, producand piese pentru industria auto salariul net de 540 de lei pentru norma completa realizata de 250 de piese produse zilnic, plus obligativitatea de a merge si sambata la munca pentru a atinge necesarul pentru export nu este in regula. Pauza de 20 de minute pentru a manca ceva apoi iar pe banda. Majoritatea lucrau acolo din lipsa de alte oportunitati, lipsa de studii sau motivatie sau pur si simplu din comoditate. Nici demisia nu era acceptata atat de usor, invocand motive si motive, dar tot am plecat. Iti mananci creierii si sanatatea stand mai mult de 8 ore in picioare facand aceeasi operatiune.

Mergem mai departe: domeniul restaurantelor, hotelier, bar, terase, etc. Din cate se pare acest domeniu plateste cel mai putin omului din toata Romania. In aceste domenii programele de munca depasesc lejer cele 40 de ore pe saptamana si nici nu sunt platite suplimentar. M-am trezit ca lucram in strainatate de dimineata de la 7 pana seara tarziu, zilnic. In tara, lucram de dimineata de la 8 pana seara la 10-11, fara a socoti programul de curatenie de dupa, care nu este socotit ca timp efectiv de lucru. Da, lucram 2 zile mai mult de 16 ore pe zi dar apoi aveam alte doua libere. Supriza nu a fost aici ci la salariu: a fost platit doar pe zilele in care eram prezent la munca si ala pe durata de 8 ore. Practic din 30 de zile in loc sa imi fie platite toate pentru ca se compensau una pe alta am fost platit la jumatate. De ce? Pentru ca a putut face asta. sunt altii care doresc un loc de munca, poti pleca. Imi gasesc alt fraier pe care sa il exploatez.

Sclavia moderna nu te tine in lanturi de otel cu o tinta pe spatele tau in caz ca incerci sa fugi. Sclavia moderna te tine in lantul economic, umilindu-te de cele mai multe ori cu un salariu mizer amenintandu-te cu judecati, somaj sau chiar mai rau lipsa totala de venituri. In lipsa de oportunitati majoritatea se conformeaza, ajungand sa imbatraneasca intr-un an cat altii in 2 sau chiar si 3. Nu iti place? Cauta in alta parte, alta parte fiind gasit mai greu in zilele de azi. Sau, putin mai complex, te reorientezi si iti creezi singur oportunitatile respective.